Wo und wann muss ich mich arbeitsunfähig melden?
Seit der Einführung der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU) hat sich das Verfahren zur Krankmeldung in Deutschland vereinfacht. Die Pflichten des Arbeitnehmers bleiben jedoch klar: Die Meldung muss zeitnah erfolgen und die ärztliche Bescheinigung geht nun direkt an die Krankenkasse.
Die unverzügliche Meldung beim Arbeitgeber
Das Wichtigste ist die sofortige Mitteilung an den Arbeitgeber. Arbeitnehmer müssen ihren Arbeitgeber unverzüglich über ihre Arbeitsunfähigkeit und deren voraussichtliche Dauer informieren.
Dies sollte idealerweise vor dem regulären Arbeitsbeginn am ersten Krankheitstag geschehen. Dies ermöglicht dem Arbeitgeber, schnell auf den Ausfall zu reagieren und die nötigen Vertretungen zu organisieren.
Dies sollte idealerweise vor dem regulären Arbeitsbeginn am ersten Krankheitstag geschehen. Dies ermöglicht dem Arbeitgeber, schnell auf den Ausfall zu reagieren und die nötigen Vertretungen zu organisieren.
Dies sollte idealerweise vor dem regulären Arbeitsbeginn am ersten Krankheitstag geschehen. Dies ermöglicht dem Arbeitgeber, schnell auf den Ausfall zu reagieren und die nötigen Vertretungen zu organisieren. Dies sollte idealerweise vor dem regulären Arbeitsbeginn am ersten Krankheitstag geschehen. Dies ermöglicht dem Arbeitgeber, schnell auf den Ausfall zu reagieren und.